3.28日晚自习，19高职市场营销员工在教室开班会。

        班会内容是:本周开始实施员工操行量化考评，考评分为四部分:评分程序，评分适用，评分标准，适用说明。

         其中评分适用分为加分项和减分项。考评能锻炼人，促使老员工去参加各种活动，提升与人的交流沟通能力，扩大交际范围，也能培养你的兴趣爱好，加深你对社会的了解等。并且教育引导员工养成良好的行为习惯，提高文明素质，有助于培养员工刻苦学习，奋发向上的积极性，形成良好学风。